Projectleider Huisvesting

CBR in Rijswijk zoekt een gedreven Ambulante Projectleider Huisvesting die bekend staat om zijn of haar snelle reactievermogen en soepele omgang met veranderingen. In deze uitdagende rol ben jij de sleutelfiguur die diverse huisvestingsprojecten realiseert in nauwe samenwerking met collega's, stakeholders en externe partners.

Jouw uitdaging

Als projectleider huisvesting neem je de verantwoordelijkheid voor het vlekkeloos leiden van uiteenlopende huisvestingsprojecten, variërend van verbouwingen tot gepland onderhoud. Je bent de drijvende kracht achter het succes van deze projecten, vanaf het initiële idee en de definitie tot aan de uitvoering en nazorg. In deze rol is geen dag hetzelfde, en je weet als geen ander hoe je moet navigeren in een omgeving die constant in beweging is.

Wat houdt de rol nog meer in?
Bij CBR staat verandering en innovatie hoog in het vaandel, en als flexibele projectleider huisvesting ben jij gewend om snel te schakelen bij ad hoc vragen. Met jouw brede visie neem je teamleden en collega's moeiteloos mee in de meest recente ontwikkelingen. Je bent vanaf de start tot de afronding nauw betrokken bij verbouwings- en geplande onderhoudsprojecten. Je draagt zowel procesmatige als technisch inhoudelijke verantwoordelijkheden met trots. Na voltooiing van de projecten zorg je voor een naadloze overdracht naar de betrokken partijen. Bovendien voer je evaluaties uit samen met de interne klant en andere stakeholders om te waarborgen dat de projecten aan de verwachtingen voldoen.

Kortom, ben jij de proactieve en resultaatgerichte projectleider die graag de uitdaging aangaat in een omgeving vol verandering en innovatie? Dan kijken wij ernaar uit om jouw sollicitatie te ontvangen!

Wie ben jij?

  • Als projectleider huisvesting ben je technisch, pragmatisch en daadkrachtig.
  • Je bent niet bang om op pad te gaan; deze functie is door het hele land.
  • Met jouw methodische aanpak verlies je het doel nooit uit het oog.
  • Je bent communicatief sterk, leergierig en in staat om problemen snel te doorgronden zodat je samen met stakeholders tot de juiste oplossingen komt.
  • Bovendien ben je organisatiesensitief en vind je het prettig om in een breed scala van taken ingezet te kunnen worden.
Je hebt..
  • Een technische achtergrond en hbo werk- en denkniveau.
  • Relevante werkervaring als technisch projectleider met verbouw- en geplande onderhoudsprojecten.
  • Uitstekende samenwerkingsvaardigheden en je neemt zelfstandig beslissingen.
  • Ervaring met projectmatig werken en kennis van methoden en systemen voor projectmanagement, zoals MPM en Prince2.

Waarom het CBR?

Bij CBR krijg je een betekenisvolle en uitdagende baan in een organisatie die verandering en vernieuwing hoog in het vaandel heeft staan. We bieden goede arbeidsvoorwaarden, waaronder:
  • Je kunt rekenen op een jaarcontract met mogelijkheid tot een vast dienstverband
  • Een bruto maandsalaris tot € 5102,- op basis van 37,5 uur (inschaling afhankelijk van relevante werkervaring)
  • Leaseauto, laptop en telefoon
  • Naast het salaris ontvang je per 1 januari 2024 een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.
  • Ruim zes weken vakantie bij een fulltime dienstverband
  • Goede werk-privébalans, inclusief de mogelijkheid om thuis te werken
  • Fietsregeling
  • Een maandelijkse vergoeding van € 40,- bruto voor je zorgverzekering
  • Volop mogelijkheden voor training, opleiding en persoonlijke ontwikkeling
  • Pensioenopbouw via het ABP, hierdoor kun je bouwen aan een stabiele toekomst :-)

Over het CBR

De opdracht van het CBR is het beoordelen van de rijvaardigheid en medische geschiktheid van bestuurders en het bevorderen van de vakbekwaamheid van professionals in transport en logistiek. Wij willen een professionele publieke dienstverlener zijn die burgers de best mogelijke klantervaring levert. Onze prioriteiten zijn: klantgerichtheid, samenwerken en persoonlijke bijdrage. Werken bij het CBR betekent samenwerken. Dat gebeurt in een prettige en collegiale werksfeer. De betrokkenheid van onze medewerkers is groot. Wij voelen allemaal de maatschappelijke relevantie van ons product. Professionaliteit is cruciaal in onze dienstverlening en daar staan wij met zijn allen voor.

Wil je meer weten over de functie? Stuur een app naar onze Corporate recruiter Carel Voges op nummer M 06 25 678 371.

Iedereen is welkom om bij CBR te werken, welke achtergrond, beperking of uitdaging je ook met je meebrengt. Wij kijken naar talent en geloven dat iedereen kan bijdragen aan CBR. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.
 
Beste bureaus: gebruik deze vacature alsjeblieft niet om acquisitie te doen. Dat is niet waar we naar op zoek zijn.

Sollicitatieprocedure

Contactgegevens Recruitment

Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan contact op met onze Corporate Recruiter via onderstaand telefoonnummer.

Carel Voges

06 25 678 371